加移民制度将大革新 重视吸纳高学历已受雇者

来源:http://www.szjksh.com 作者:公务员 人气:90 发布时间:2019-10-08
摘要:加拿大联邦政府一份最新公布的调查报告显示,很多新移民[加移民制度将大革新 重视吸纳高学历已受雇者。加移民制度将大革新 重视吸纳高学历已受雇者。微博]加移民制度将大革新

加拿大联邦政府一份最新公布的调查报告显示,很多新移民[加移民制度将大革新 重视吸纳高学历已受雇者。加移民制度将大革新 重视吸纳高学历已受雇者。微博]加移民制度将大革新 重视吸纳高学历已受雇者。加移民制度将大革新 重视吸纳高学历已受雇者。加移民制度将大革新 重视吸纳高学历已受雇者。严重质疑联邦政府,在已抵达加国的技术移民难以找到本行工作的同时,为何仍容许新的技术移民到来?

加移民制度将大革新 重视吸纳高学历已受雇者。据加拿大《明报》报道,加拿大联邦移民部长康尼19日在一个午餐例会发表演说指,未来数月联邦移民制度将有重大改革,当中包括两方面,针对目前劳工短缺的市场如建筑业,联邦政府会加强及加快吸纳一些扺加前已有工作安排的移民;至于高学历如需要领取专业执照的移民,则会仿效澳洲,在移民前须先得到资历认证。

加移民制度将大革新 重视吸纳高学历已受雇者。加移民制度将大革新 重视吸纳高学历已受雇者。接受调查的技术移民多质疑,为何联邦政府不更多帮助已在加拿大,又具有所需资格的新移民,却去帮助那些专业资格尚未得到认证、又缺乏足够加拿大工作经验的潜在移民?

加移民制度将大革新 重视吸纳高学历已受雇者。加移民制度将大革新 重视吸纳高学历已受雇者。加移民制度将大革新 重视吸纳高学历已受雇者。加移民制度将大革新 重视吸纳高学历已受雇者。此外,加快处理海外留学生及雇员移民申请,计划将加拿大经验的类别从过去两年下调至一年,加强雇主在挑选移民过程中扮演的角色。

加拿大联邦移民部长亚历山大今年初宣布,从明年1月起,加国对技术类移民将采主动征募模式,正式定名为“快速通道”(Express Entry),令移民制度转型为快速和更具弹性的制度,致力于满足加国经济和劳动市场的需求。面临技术劳工短缺的地区,如果无法在本国找到所需要的技术劳工时,可利用“快速通道”迅速填补人力空缺。

康尼同时又承认,各省的提名技术移民计划,比联邦政府的技术移民方法更有效,能直接吸纳劳工严重短缺的技术移民,值得借镜。然而,由于部分省份在吸纳移民时失去焦点,为免各类移民比例失衡,故暂不会进一步放宽各省自行选取移民的配额。

但是,今年初受联邦移民部委托伊雷民调公司(Ipsos Reid)的调查发现,分属全国7个小区的14个重点团体的新移民,不认同这个技术移民新制。该研究报告说:“在所有调查会中都有新移民质疑,为何政府将注意力集中在那些尚未移居加拿大的潜在新移民身上,而不是把更大精力用于帮助已经来到加拿大的新移民寻找能发挥他们一技之长的工作?”

他指出,由于过去联邦移民制度呆板﹑效率慢及被动,导致大量移民申请个案积压,亦令加国出现“有人没工做﹑有工没人做”的情况。改革移民制度,才能解决此问题,并配合联邦政府的经济行动计划。他期望加国可逐步过渡至产生一个“效率高﹑富弹性及主动”移民系统。

而联邦就业部早前委托伊凡朗尼克斯研究公司(Environics Research)做的调查发现,分属12个重点团体的新移民说,尽管他们的海外专业资历已得到承认,但他们在寻找工作过程中面对其他重大障碍。

至于联邦政府会否增加移民数量,解决加国劳工市场短缺的问题,康尼则表示,除非成功改革移民制度,确保高学历移民能找到合适工作;否则,暂不考虑增加移民数量。

政治观察家分析,这些对新移民的民意调查表明,联邦政府采取的种种移民政策改革,更着眼于招募技术移民,却忽视帮助和充分利用已抵达加拿大的技术移民,这是渥太华就业和移民部门的一大缺失。

康尼出席多伦多加人俱乐部(Canadian Club of Toronto)午餐会时勾勒出未来移民制度改革蓝图。根据数据显示,语言能力高及年轻移民,更加容易适应加拿大生活;大学毕业的移民受聘率高于本土加人3倍;抵埠前已有工作安排的技术移民,来加后3年,平均年薪已达7.9万元。联邦移民在参考这些数据后,为联邦移民制作出根本改革,包括修改移民计分制,接纳更多年轻﹑有预先工作安排﹑语言能力高的移民。

(原标题:加拿大技术移民新政被指忽视已抵加移民 就业仍难)

此外,在现存移民制度下,尽管加国个别行业,如一些技术人才,如建筑﹑烧焊面对劳工短缺问题,这些人才亦很难申请移民,出现有工没人做的情况,一直为人垢病,故联邦政府将建立一个全新的技术劳工分流。

过去三数十年,本国新移民的失业率及倚靠政府福利的比率不断上升,高学历移民只能觅得糊口工作的情况比比皆是,这对移民本身是一种不幸,对加拿大来说亦是经济损失。联邦政府将参考澳洲移民前学历认证的方法,增加这些移民抵加后可做回本行的机会。

移民部未来亦会加快处理本地留学生,以及在加有做满两年﹑属高技术雇员的移民申请,并有意将加拿大工作移民类别由两年经验下调至一年。康尼批评,过去移民制度太过呆板﹑官僚及被动。他认为,移民制度应过渡至一个高效率﹑主动及具弹性的系统。让加拿大雇主在挑选移民过程中,扮演更重要角色,令一些加拿大极需要的技术移民,甫抵达加拿大后,便能派上用场。

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